Unser Beratungsteam
Prof.in Dr.in Meike Watzlawik, Dipl.-Psych.in [sie/ihr]
Meike ist Diplompsychologin. Sie hat an der TU Braunschweig studiert, promoviert (Stipendiatin des Landes Niedersachsen) und ihre Habilitation erworben (eigenes DFG Projekt). Nach Stationen in Worcester, MA, USA (Forschungsstipendium der Humboldt Stiftung), Osnabrück und Bremen ist sie derzeit Professorin für Entwicklung, Bildung und Kultur an der Sigmund Freud Privatuniversität Berlin. Einer ihrer Forschungsschwerpunkte ist die Identitätsentwicklung – unter anderem die berufliche. Bevor sie nach Berlin gekommen ist, hat sie zudem über mehrere Jahre ein privates Berufsberatungsinstitut geleitet und als selbstständige Beraterin Personalentwicklungsprojekte in größeren Unternehmen mit betreut.
Meike verkörpert die Profession der Psychologin wie keine andere: Sie hat immer ein offenes Ohr, kommuniziert auf Augenhöhe, ist authentisch – und sehr professionell dabei. Eine ihrer herausragenden Fähigkeiten ist es, Menschen zu fördern. Sie erkennt die Talente und Fähigkeiten Ihres Gegenübers und weiß, wie sie andere inspirieren und begeistern kann. Wie sie das hinkriegt, wissen wir auch nicht genau. Mit Schokolade ist sie jedenfalls noch besser als sonst – wenn das überhaupt geht.
Max Christian Vogel, B.Sc. [er/ihn]
Max absolvierte sein Studium der Angewandten Psychologie an der Hochschule Fresenius Köln sowie der Pace University und dem Berkeley College in New York City, NY, USA (B.Sc.). Aktuell befindet er sich in seinem weiterführenden Studium der Klinischen Psychologie an der Sigmund Freud PrivatUniversität Berlin (M.Sc.). Durch seine mehrjährige Tätigkeit in einer Managementberatung konnte er umfassende Erfahrung im Bereich der Eignungsdiagnostik und Potenzialanalyse sammeln. Auf Grund seines Interesses an der langfristigen Begleitung von Menschen auf Ihren Karrierewegen, suchte er zeitgleich die Mitarbeit in Projekten der Nachwuchs-, Führungskräfte- und Organisationsentwicklung im HR-Talentmanagement eines Unternehmens im Automotive-Sektor sowie anschließend in der Stabsstelle Personalentwicklung eines Universitätsklinikums.
Max ist ein wandelndes Lexikon, theoretisch und methodisch immer auf dem neusten Stand der Forschung; was ihm auch bei seiner Leidenschaft für die Konzeptentwicklung zugutekommt. Er ist ein aufmerksamer Zuhörer mit einem enormen Interesse für sein Gegenüber. Weil er ein Sprachkünstler ist, macht es Freude, ihm zuzuhören – und bringt einen auf ganz neue Gedanken. Wenn Max nicht arbeitet, verbessert er die Welt. Oder sich selbst. Als Sportler, Veganer, Unternehmer oder Psychologe mit Schwerpunkt Psychoanalyse.
Anika Melzer Dipl.-Psych.in [sie/ihr]
Anika ist Ihre Ansprechpartnerin, wenn es um Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie geht – mit einem besonderen Faible für psychische Gesundheit am Arbeitsplatz. 2017 schloss sie ihr Psychologie-Studium an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel ab und sammelte anschließend Erfahrungen bei Deutsche Telekom AG sowie an der Hochschule für Technik Stuttgart. Seit 2022 bringt sie ihren Wissensschatz als Dozentin an der HTW Berlin und der SFU Berlin ein. In der Fort- und Weiterbildung punktet Anika mit ihrem Know-how aus dem wissenschaftlichen BEMpsy-Projekt, wo sie sich intensiv mit betrieblicher Gesundheitsprävention und betrieblichem Eingliederungsmanagement (BEM) auseinandersetzte. Und ja, sie hat auch einige wissenschaftliche Arbeiten zu Gesundheit und über den Umgang mit psychischen Problemen am Arbeitsplatz verfasst. Anika hilft Unternehmen, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die nicht nur gesund, sondern auch förderlich ist – für Geist und Betriebsklima gleichermaßen.
Ihre ruhige und gelassene Art bringt eine entspannte Atmosphäre in jedes Meeting und ihre Kreativität sorgt für frische, innovative Lösungen. Anikas Humor und Besonnenheit helfen dabei, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten. Coole Art, wacher Kopf und Teamplayerin par excellence – wenn wir gestresst sind, ist Anika wie ein Eistee mit Zucker und Zitrone.
Sandra Spies, B.Sc. [sie/ihr]
Sandra studiert im Master Klinische Psychologie an der Sigmund Freud PrivatUniversität Berlin. Durch ihre Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sammelte sie schon früh berufspraktische Erfahrungen in Schulen, heilpädagogische Tagesstätten und Kitas. Während ihres Bachelorstudiums arbeitete sie im psychosozialen Bereich und in einer Personalabteilung. Sie freut sich darauf, Kinder und Jugendliche beim Entdecken der eigenen Fähigkeiten und Wünsche zu unterstützen, um gemeinsam den passenden Ausbildungsberuf oder Studiengang zu finden. Gerne steht Sandra Eltern und deren Kindern auch in schulischen Krisensituationen und Fragen zur Schullaufbahn beratend zur Seite.
Sandra ist ein kreativer Kopf mit großem künstlerischem Talent. Ihr Herz und ihr professionelles Interesse gehört den Kindern und Jugendlichen – und ihren Problemen und Wünschen. Als jüngste im Team ist sie nah am Puls der Zeit und überrascht uns mit ihren Ideen. Was für Meike die Schokolade ist, ist für Sandra der Kaffee. Mit und ohne ist sie nahbar, empathisch und hat immer ein offenes Ohr.
Gesine Tyradellis, M.Sc. [sie/ihr]
Gesine ist Kultur- und Medienmanagerin, Mathematikerin und klinische Psychologin (M.Sc., SFU Berlin). Sie war bei verschiedenen Verlagen in München und Berlin tätig. Am Jüdischen Museum Berlin hat sie seit der Eröffnung im Jahr 2001 die Abteilung Marketing aufgebaut und dort viele Jahre in verantwortlicher Position gearbeitet. Beim SOS-Kinderdorf und der Kinderschutzambulanz der Charité konnte sie zuletzt Erfahrungen in psychosozialer Arbeit und im klinischen Kontext sammeln. Ihr eigener kurvenreicher beruflicher Werdegang hat sie in dem Wunsch bestärkt, Menschen darin zu unterstützen, ihre eigenen Wünsche und Fähigkeiten zu entdecken und daraus berufliche Visionen zu entwickeln.
Gesine kann zwischen den Zeilen lesen und um die Ecke denken. Vielleicht kommt das daher, dass sie schon so viele unterschiedliche Dinge in ihrem Leben gemacht hat. Sie übersetzt gerne akademische Inhalte, so dass jede:r etwas damit anfangen kann. Gesine ist empathisch und direkt, sie trifft den richtigen Ton. In unserem Team mögen wir ihre Offenheit und Ehrlichkeit – und dass sie quer denkt, ohne eine Querdenkerin zu sein.
Unsere Trainer:innen
Dr.in Christina Cima Ayazi, M.A. [sie/ihr]
Christina hat an der Technischen Universität Berlin und an der Miami University Ohio, OH, USA, Erziehungswissenschaften mit den Schwerpunkten Gender Studies und Interkulturelle Bildung studiert (M.A.). 2013 promovierte sie an der TU Berlin im Fach Erziehungswissenschaften zum Thema hochqualifizierte Migrant:innen aus dem Iran. Von 2008 bis 2015 war sie als Dozentin und wissenschaftliche Mitarbeiterin im Master-studiengang „Intercultural Education“ an der Freien Universität Berlin und von 2016 bis 2022 an der Sigmund Freud PrivatUniversität Berlin im Masterstudiengang „Kulturelle Beziehungen und Migration“ tätig. Seit vielen Jahren ist sie als Lehrbeauftragte, Trainerin und Moderatorin in den Themenfeldern Bildung und Migration, Diversity Education und Globales Lernen an verschiedenen Universitäten und im non-formalen Bildungs-bereich aktiv.
Dr.in Charlotte de Boer, M.Sc.
[sie/ihr]
Charlotte hat ihren Master in Klinischer Psychologie und Psychotherapie an der Universität Dresden erworben. Nach ihrem Studium promovierte Sie an der Medizinischen Hochschule Hannover. Parallel ließ sie sich zur Psychologischen Psychotherapeutin ausbilden und arbeitete in dem Projekt „I CAN CHANGE“ der Abteilung für Sexualmedizin an der Medizinischen Hochschule Hannover. Zusätzlich übernahm sie die Leitung von Fortbildungsveran-staltungen für Psycholog:innen, Studierende und Pflegekräfte in den Themen sexualisierte Gewalt, Gesprächsführung, Selbstfürsorge und Achtsamkeit. Sie ist seit Juli 2022 als Psychotherapeutin in eigener Praxis tätig.
René_ Rain Hornstein,
Dipl.-Psych.*in [em/ems]
René_ ist Diplom-Psycholog*in und promoviert derzeit an der TU Braunschweig in Kooperation mit der Sigmund Freud PrivatUniversität Berlin. An der Universität Osnabrück, der Universität Paris 8 incennes-Saint Denis und der Humboldt Universität Berlin beschäftigte em sich mit Psychologie und Geschlechterforschung. Seit 2013 lehrt em freiberuflich zu Themen wie Trans*-Verbündetenschaft, trans*affirmative Psycho-therapie, trans*inklusive Hochschulen oder zur juristischen Situation von trans*, inter* und nicht-binären Personen in Deutschland. Derzeit forscht em zu verinnerlichter Trans*-Unterdrückung und zur nicht-binären Erhebung von Geschlecht. Em bewegt sich allerdings nicht nur in wissenschaftlichen, sondern zudem leidenschaftlich aktiv in gesellschaftlich-politischen Kontexten, wie dem Verein von LSBTQI-Menschen in der Psychologie (VLSP* e.V.). Für die juristischen Belange von trans*, inter* und nicht-binären Menschen engagiert sich em in der TIN-Rechtshilfe. Weitere Informationen finden sich unter www.rhornstein.de
Josephine Jacobi, M.Sc.
[sie/ihr]
Josephine hat an der SFU Berlin Psychologie mit dem Schwerpunkt klinische Psychologie und (Inter)Nationale Beratung sowie psychosoziale Interventionen in Organisationen studiert (M.Sc.). Seit 2018 forscht und praktiziert sie in verschiedenen Projekten in den Berliner Justizvollzugsanstalten mit einem Fokus auf der Evaluation von Behandlungen psychisch erkrankter Straftäter im Justizvollzug und psychoedukativer Weiterbildung von Justizvollzugsbeamten. Aktuell führt Sie suchtspezifische Gruppenangebote in den Berliner Justizvollzugsanstalten im Auftrag des Drogentherapie Zentrums Berlin e.V. durch und übernahm im Dezember 2021 die psychologische Leitung des Projekts. Zudem war sie im Rahmen einer Kooperation mit der Gemeinschaft für Internationale Zusammen-arbeit (GIZ) an der Entwicklung des REST (Responding to Staff Care in fragile contexts) beteiligt und begleitet internationale Hilfsorganisationen bei der Entwicklung, Implementierung und Evaluation von Staff Care Richtlinien und Maßnahmen.
Nicole Langer, Dipl.-Psych.in & M.Sc. [sie/ihr]
Nicole hat an der Humboldt-Universität zu Berlin Psychologie studiert (Diplom). 2018 absolvierte sie das Studium der Applied Positive Psychology and Coaching Psychology an der University of East London (MA). Nach ersten Arbeitserfahrungen im Klinischen Bereich arbeitete sie mehrere Jahre für eine internationale NGO als Psychologin und Projektleiterin. Nach unterschiedlichen Einsätzen in verschiedenen Regionen der Welt kehrte sie 2015 nach Berlin zurück und unterrichtet seitdem als freiberufliche Dozentin an unterschiedlichen Hochschulen. Einer ihrer Schwerpunkte ist die Vermittlung Interkultureller Kompetenzen für angehende Psycholog:innen. Darüber hinaus arbeitet sie als Coach und ist im Bereich der Prävention tätig.
Max Rausch, M.Sc.
[er/ihn]
Max absolvierte sein Psychologiestudium an der Sigmund Freud PrivatUniversität Berlin (B.Sc.). Anschließend legte er einen Zwischenstopp in Jena ein, wo er einem Interessenstudium der Philosophie und Soziologie an der Friedrich-Schiller-Universität Jena nachging. Da es ihn aber in die Psychologie zurückzog, studierte im Masterprogramm der Klinischen Psychologie wieder an der SFU Berlin (M.Sc.). Hier unterstützt er zudem das Department als wissenschaftliche Hilfskraft, indem er in Forschungsprojekten mitarbeitet. Weiterhin konnte er bereits Arbeitserfahrungen in einer psychosozialen Beratungsstelle des KommRum e.V. sammeln. Sein ausgeprägtes Interesse daran, Menschen neue Perspektiven für die eigene Zukunft zu eröffnen, motiviert ihn dazu, bei unserem Unternehmen mitzuwirken.
Sören Sassenroth M.Sc. & B.Sc. [er/ihn]
Sören absolvierte sein Masterstudium der Psychologie (M.Sc.) an der Freien Universität Berlin. Den Bachelor der Psychologie (B.Sc.) schloss er an der Sigmund Freud PrivatUniversität an den Standorten Berlin und Wien ab sowie einen Bachelor der Betriebswirtschaft (B.Sc.) an der Westfälischen Wilhelmsuniversität Münster. Seit 2018 arbeitet er als Personalentwickler für Unternehmen, Kanzleien und gemeinnützige Organisationen. Die Veranstaltungen übertragen dabei psychologisch-wissenschaftliche Erkenntnisse in die spezifische, berufliche Praxis. Zudem ist er auf Honorarbasis in der Hochschul-Lehre tätig. Thematische Schwerpunkte sind Kommunikationsprozesse, Gesundheit und Führung.
In Aktion
