potenzialanalyse

Im Fokus des aktuellen Beratungsangebots stehen Potenzialanalysen, die sich ganzheitlich aus quantitativen sowie qualitativen Anteilen zusammensetzen. Dies bedeutet, dass anhand von wissenschaftlich fundierten Testverfahren, Gesprächen und Übungen ein persönliches Profil erstellt wird, aus dem dann Vorschläge für den weiteren Berufsweg abgeleitet werden. Die Diagnostik dauert je nach Angebot ca. einen halben bis zwei Tage und wird in unseren Räumlichkeiten im Tempelhofer Flughafen durchgeführt. Direkt im Anschluss findet das Ergebnisgespräch statt. Der entsprechende, ausführliche Bericht wird postalisch und/oder per Mail zwei Wochen später zugesandt. Die Angebote richten sich an Personen, die

  • noch zur Schule gehen und Hilfe bei der weiteren Schullaufbahnplanung benötigen
    (z.B. bei der Leistungskurswahl, Wahl der richtigen Schulform),
  • kurz vor dem Schulabschluss stehen und unsicher sind, wie es danach weiter gehen kann/soll (Berufsberatung),
  • kurz vor Abschluss des ersten Ausbildungs- bzw. Studiumsabschnitts (Bachelor) stehen und nun entscheiden müssen, was der nächste Schritt ist (z.B. Masterprogramm wählen, Stellenangebote auswählen, Weiterbildungsmöglichkeiten auswählen; Karrierekompass),
  • bereits im Beruf stehen, aber unzufrieden sind und neue Herausforderungen suchen und
  • bereits im Berufsleben standen, aber sich aus verschiedenen Gründen (z.B. nach Elternzeit, krankheitsbedingten Ausfällen, Kündigung) neu orientieren müssen/wollen (Karriereberatung)
  • sich auf außergewöhnliche Talente testen lassen wollen (Hochbegabungsdiagnostik),
  • kurz-, mittel- oder langfristig eine Bewerbung (bspw. nach einer Potenzialanalyse) planen.

Wir unterstützen bei der Entscheidungsfindung und zeigen Möglichkeiten auf, wie Potenziale bestmöglichst und zufriedenstellend genutzt werden können!

Foto: Pixabay/Unsplash

Prof.in Dr.in Meike Watzlawik

Managing Consultant

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